Про нас

Юридична компанія "Сотер" надає юридичні послуги в різних галузях права. Наші юристи готові передбачити всі потенційні юридичні ризики у будь-яких ваших починаннях та відстояти інтереси в суді або перед державними органами. Ми ставимося до проблеми клієнта як до власної, а тому прагнемо віднайти найефективніший та найдоступніший спосіб вирішення проблеми. Такий підхід в наданні юридичних послуг дозволить вам зекономити дорогоцінний час та ресурси.
Багаторічний досвід і традиції допомагають знаходити індивідуальний підхід до кожного клієнта з урахуванням специфіки його господарської діяльності та особливостей характеру. Ми впевнені, що почавши співпрацювати з нами ви зумієте оцінити професіоналізм, порядність та відповідальність наших юристів.

Останні публікації
28 червня 2023 р. (зменшення підстав для звільнення від мобілізації)
Законом України №3125-IXвід 28.06.2023 внесено зміни до п. 11 ч.1 ст. 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію». Зміни стосуються осіб, якіздійснюють догляд за повнолітніми особами з інвалідністю або ж на осіб, якідоглядають за дитиною з інвалідністю і неє її...
Вимоги до використання електрогенераторів - це не лише дозволи та податки
Ажіотаж з електрогенераторами породив багато хайпу щодо дозволів та податків. Це позитивно вплинуло на правове регулювання і ряд норм були актуалізовані по потреб сьогодення. Дозволи стали не потрібні, податки наче можна поки не платити. Добре, що на цьому все і зупинилося. Адже,...
Legal services (especially the national legal services)
Жизнь каждого преуспевающего человека невозможна без обращения за помощью к юристам. Цивилизованные способам ведения бизнеса предусматривают необходимость профессионального юридического сопровождения каждого этапа хозяйственной деятельности. Поэтому юридические лица и физические лица, с целью...
Останні проекти
Юристи компанії "Сотер" виступили посередниками у трудовому спорі, завдяки чому вдалося досягти порозуміння та укладення мирової угоди між сторонами.
Юристи компанії "Сотер" прийняли участь у мировому вирішенні трудового спору між роботодавцем та працівником. В процесі медіації сторонам було роз'яснено всі правові наслідки і ризики судового розгляду трудового спору та запропоновано компромісне рішення, яке може бути вигідне обом сторонам. За...
Юристами компанії Сотер підготовлено ряд консультацій відносно стану правового регулювання виробництва зброї в Україні та процедури налагодження такого виробництва.
Значна частина українських промислових підприємств почали переглядати концепції свого економічного розвитку з урахуванням ринкових потреб в товарах оборонного призначення. На даний час, лише незначна частина підприємств зуміли переорієнтувати своє виробництво для забезпечення потреб...
Юристами компанії було успішно оскаржено неправомірні дії державного реєстратора щодо внесення запису про припинення юридичної особи.
Державним реєстратором реєстраційної служби Шевченківського району було відмовлено у внесені до ЄДР запису про припинення юридичної особи. Після подання зави про припинення державний реєстратор проявляв бездіяльність та не розгялдав заяву більше ніж 2 місяці. Одразу після подання позовної заяви...

Чи можуть затримувати?

Затримання при перевірці документів

Затримання особи може відбуватися під час превентивних поліцейських заходів або під час заходів визначених п. 7 ч. 1 ст. 8 Закону України "Про правовий режим воєнного стану".

В обох випадках затримання може здійснюватися виключно при вчиненні або виявленні ознак складу кримінального та/або адміністративного правопорушення.

Якщо працівник поліції не вчинив дії, які повинні передувати вимозі про надання документів, відмова не може розцінюватися, як непокора.

Процедура затримання:

  1.  складається протокол (під час затримання), в якому зазначаються:
    1. дата і місце його складення;
    2. посада, прізвище, ім’я та по батькові особи, яка склала протокол;
    3. відомості про особу затриманого;
    4. час і мотиви затримання.
  2. протокол підписується посадовою особою, яка його склала, і затриманим;
  3. негайно повідомляються її родичі;
  4. інформування центрі з надання безоплатної вторинної правової допомоги.

Відповідно до пункту 4 частини першої статті 14 Закону України "Про безоплатну правову допомогу" особи, до яких застосовано адміністративний арешт, мають право на на безоплатну вторинну правову допомогу.

Затримання після вручення повістки

Врученя повістки є способом виклику, а не способом затримання. Суть повістки - донести інформацію про виклик.

Відповідно до ч. 1 ст. 29 Конституції України ніхто не може бути заарештований або триматися під вартою інакше як за вмотивованим рішенням суду і тільки на підставах та в порядку, встановлених законом.

Затримання можливе в наступних випадках:

  1. вчинення адміністративного правопорушення (в т.ч. порушення законодавства про мобілізаційну підготовку та мобілізацію);
  2. без рішення суду у випадку необхідності затримання особи, яка щойно вчинила злочин;
  3. за рішенням суду в межах крмінального провадження у випадку необхідності затримання особи, яка вчинила злочин.

Порушенням законодавства про мобілізаційну підготовку та мобілізацію вважається ухилення від мобілізації, а не ухилення від військового обліку чи відмова від вручення повістки.

Перелік адміністративних правопорушень та органів, які можуть здійснювати адміністративне затримання визначено в ч. 1 ст. 262 КУпАП або повинн бути визначено законом.